- УВАГА! Графік «Прямих телефонних ліній» ГУ Державної служби України з питань праці в Одеській області на КВІТЕНЬ 2019 року!
- Відповіді на запитання до ст. інспектора ГУ Держпраці в Одеській області 2
- Відповіді на запитання до ст. інспектора ГУ Держпраці в Одеській області
- УВАГА! Графік «Прямих телефонних ліній» на БЕРЕЗЕНЬ 2019 року!
- УВАГА! 07.03.2019 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ
- УВАГА! Графік «Прямих телефонних ліній» на ЛЮТИЙ 2019 року!
- Відповіді на запитання під час проведення «Прямої телефонної лінії»
- Фахівці Головного управління Держпраці взяли участь у проведенні семінару на тему «Як організувати трудові відносини в сільському господарстві»
- Строки виплати заробітної плати: актуальні питання 1
- ЩОДО НАДАННЯ СОЦІАЛЬНОЇ ДОДАТКОВОЇ ВІДПУСТКИ НА ДІТЕЙ
- УВАГА! 31.01.2019 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 28.01.2019 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 25.01.2019 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 22.01.2019 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ! Головне управління Державної служби України з питань праці в Одеській області 22 січня 2019 року з 10.00 до 14.00 проводить сеанс телефонного зв’язку на тему: «Строки виплати заробітної плати». По телефон
- УВАГА! 18.01.2019 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- З 1 січня – новий розмір мінімальної заробітної плати
- Встановлюємо строки виплати заробітної плати
- Питання трудових відносин під час реформування державних і комунальних друкованих засобів масової інформації
- Про відпустку за час військової мобілізації
- УВАГА! 30.07.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 27.07.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 25.07.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 23.07.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 20.07.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 18.07.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 16.07.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Надання матеріальної допомоги на оздоровлення на приватному підприємстві
- Встановлення випробування при прийнятті на роботу 3: спосіб зафіксувати згоду на встановлення випробування
- Встановлення випробування при прийнятті на роботу 2: встановлюємо строк випробування
- Встановлення випробування при прийнятті на роботу 1: коло осіб, яким заборонено встановлювати випробування
- Чи підвищувати мінімальні посадові оклади до 1841 грн. у зв’язку з підвищенням прожиткового мінімуму з 1 липня?
- Особливості праці в сільгоспвиробництві
- ВИХІДНІ ДНІ: ПЕРЕНЕСЕННЯ РОБОЧИХ ДНІВ У ЧЕРВНІ 2018 РОКУ
- УВАГА! 25.06.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 22.06.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 20.06.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 18.06.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 15.06.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 11.06.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Про працю та охорону праці
- УВАГА! 27.04.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- При укладанні трудового договору громадянин подав паспорт громадянина України у формі картки (ID-паспорт). Як з ID-паспорта отримати інформацію для заповнення кадрової документації?
- Вихідні дні, перенесення робочих днів у квітні 2018 року
- УВАГА! 27.04.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 21.04.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 12.04.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 06.04.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 04.04.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 02.04.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ
- УВАГА! 31.01.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 26.01.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- УВАГА! 16.01.2018 ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- З 1 січня 2018 року розмір мінімальної заробітної плати становить 3 723 грн
- Зустріч з постраждалими на виробництві
- Круглий стіл до Міжнародного дня людей з інвалідністю
- УВАГА! ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Чи можна надіслати працівникові трудову книжку поштою
- Відповідальність за порушення вимог законодавства про порядок укладення та виконання колективних договорів
- Тимчасові працівники: прийняття та звільнення
- УВАГА! ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Тимчасове суміщення
- Припинення трудового договору у зв’язку із закінченням строку
- УВАГА! ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Вихідні та святкові дні на Новий 2018 рік: коли та скільки відпочиваємо
- Децентралізація та законодавство про працю: що є спільного
- УВАГА! ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Вихідні та святкові дні в жовтні 2017 р.: коли та скільки відпочиваємо та працюємо
- УВАГА! ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Робота за сумісництвом в декількох роботодавців: чи повідомляти про це роботодавця за основним місцем роботи та за місцями роботи за сумісництвом?
- Увага! Восені 2017 року проводиться призов на строкову службу Що робити роботодавцеві?
- Продовжують надходити запитання щодо повідомлення ДФС про прийняття працівника на роботу
- Колективний договір: узгоджуємо із законодавством про оплату праці, які саме зміни слід внести до колективних договорів
- УВАГА! ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Матеріальна допомога медичним працівникам
- УВАГА! ПРЯМА ТЕЛЕФОННА ЛІНІЯ!
- Ведення табелю обліку на одного працівника
- Питання невиплати заробітної плати
- Допомога сезонним працівникам
- Середня заробітна плата мобілізованих працівників
- Вихідні та святкові дні в серпні 2017 р.: коли та скільки відпочиваємо та працюємо
- Увага! Пряма телефонна лінія!
- Надання відпустки є обов’язком роботодавця!
- Зміни до колективних договорів
- Продовжують надходити запитання щодо повідомлення ДФС про прийняття працівника на роботу.
- Какое наказание предусмотрено за выплату заработной платы один раз в месяц?
- Определен порядок наложения штрафов за нарушения трудовых гарантий
- З 1 травня мінімальна заробітна плата збільшиться з 1378 до 1450 гривень
- Чи повинен військкомат інформувати роботодавця про призов працівника на військову службу або про звільнення працівника з військової служби, тобто демобілізацію?
- Що має зробити роботодавець, щоб демобілізований працівник міг приступити до роботи?
- Які позначки робити в табелі обліку використання робочого часу відносно мобілізованого працівника?
- Додаткова відпустка для учасників бойових дій та інвалідів війни
- чи включати мобілізованих працівників до графіка відпусток? Якщо так, то чи правильно вказувати у графах графіка «Місяць початку/закінчення відпустки» — «мобілізований»?
- Чи потрібно вносити до трудової книжки працівника запис про його увільнення від роботи у зв’язку з призовом під час мобілізації та про допуск до роботи після демобілізації?
- Літо. Спека. Як працювати при підвищеній температурі, щоб спека не впливала на здоров’я і не призвела до нещасного випадку
- Працівника призивають на строкову військову службу не під час мобілізації: звільняємо чи увільняємо
- «Декретна» відпустка чоловіків: чи має чоловік право та можливість її отримання
- Під час проведення Прямої телефонної лінії за планом Ренійської районної державної адміністрації кадровик запитав як правильно встановити «день фактичної демобілізації» працівника для нарахування середнього заробітку.
- Консультації
- Ще раз про повідомлення ДФС про прийом працівника на роботу
- За что работникам дают бесплатное молоко?
- Должен ли частный предприниматель, использующий труд наемных работников, вести кадровое делопроизводство?
- Можно ли переслать трудовую книжку уволенному работнику по почте
- Надо ли направлять уведомление в фискальную службу при оформлении на работу сотрудника по внутреннему совместительству?
- Відпустки працівникам постраждалим внаслідок Чорнобильської катастрофи першої категорії і одночасно мають статус учасника бойових дій
- Деякі питання щодо порядку оформлення на роботу працівників у роботодавців, які співпрацюють з органами Державної служби зайнятості
- Чи потрібно повідомляти ДФС про початок роботи працівників за суміщенням?
- Ще раз про повідомлення ДФС про прийом працівника на роботу
- Вихідні та святкові дні в червні 2017 р.: коли та скільки відпочиваємо та працюємо
- Чи підвищувати мінімальні посадові оклади до 1684 грн. у зв’язку із підвищенням прожиткового мінімуму з 1 травня?
- ВИХІДНІ ДНІ У ЖОВТНІ 2018 РОКУ
- Легалізація трудових відносин та заробітної плати
- Святкові та вихідні дні – перенесення робочих днів у грудні 2018 року
- Чи підвищувати мінімальні посадові оклади до 1921 грн. у зв’язку із підвищенням прожиткового мінімуму з 1 грудня 2018 року?
- Щодо медичних оглядів працівників
- Прийнято рішення про ліквідацію юридичної особи. Хто може виконувати функції з ліквідації юридичної особи
- УВАГА! Графік «Прямих телефонних ліній» ГУ Державної служби України з питань праці в Одеській області на ТРАВЕНЬ 2019 року!
- Працівника призвали на строкову військову службу: Чи вносити до трудової книжки працівника запис про увільнення від роботи у зв’язку з призовом
- Працівника призвали на строкову військову службу: як, на підставі яких документів роботодавцю оформити відсутність працівника-призовника, як дотримати трудові гарантії, – звіряємося із законодавством
- Святкові, вихідні дні в серпні 2019 року
- Опубліковано нову Генеральну угоду: що робити роботодавцю
- УВАГА! Графік «Прямих телефонних ліній» ГУ Державної служби України з питань праці в Одеській області на ЛИПЕНЬ 2019 року!
- УВАГА! Графік «Прямих телефонних ліній» ГУ Державної служби України з питань праці в Одеській області на СЕРПЕНЬ 2019 року!
- Працівника призвали на строкову військову службу: Що робити роботодавцеві?
- Питання трудових відносин під час реформування комунальних закладів охорони здоров’я
- З 1 липня 2019 р. підвищився розмір прожиткового мінімуму. Чи підвищувати мінімальні посадові оклади?
- Питання трудових відносин під час реформування комунальних закладів охорони здоров’я
- /
- Територіальні підрозділи
- /
- Головне управління державної служби...